När jobbet inte är jobb

Enligt en gallupundersökning är mindre än 30 % av anställda på större företag så engagerade så att de bryr sig om sin egen och företagets utveckling. Så synd! Alla borde ha engagemang och passion för sitt jobb. Det handlar om relationer, talang och attityd. 

Jobbrelationer 
"The most important single ingredient in the formula of success is knowing how to get along with people." Theodore Roosevelt 
Det finns "hopplösa" människor, omedvetna om hur de uppfattas av andra. Ingen törs säga sanningen; jag orkar inte umgås med dig för du är tråkig/du lyssnar inte/du har inga egna åsikter/du trycker ner mig. Med större självinsikt och acceptans från andra skulle alla komma till sin rätt. 

Bortkastad talang
"Ett jobb utan passion är en bortkastad talang." Carina Kindkvist  
Det finns talanger och de som ännu inte använder sin talang. Jag är övertygad om att alla har en talang. När du har ett jobb där du kan använda din talang har du flyt och jobbet är enkelt. En nyckel till passion är att hitta och använda sina talanger fullt ut. 

The Spirit of Play
Under många år har jag strävat efter att lämna min jobb-attityd och anamma en play-attityd. Det har lett till att jag är mer passionerad och har friheten att bara göra det jag tycker är kul. Livet är verkligen en lek!